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厦门市人社局四举措推进取消“无谓证明”
【就业信息】2017-07-07
  一是对照权责清单,逐条梳理每项服务事项的每个申请材料,分析是否有可以进一步减少的证明、材料,环节是否有进一步压缩的空间;二是研究每个事项及材料的共享需求情况,先实现局内部信息互联互通,再建立外部信息共享互联机制;三是推进申请材料、证照的数据库建设,将已有的纸质证明材料转为后台信息数据。四是提出建立优化流程、简化材料的长效动态管理机制,持续推进材料精简和流程再造。
  近期共梳理出拟取消的证照(卡)、证明和申报材料50个,具备条件可以直接减少申请材料的有32个(其中17个通过部门信息共享实现),另18个材料待与其他部门信息共享就可实现。

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